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あのさバイト人手不足なら面接で人選んでる場合じゃないだろってアーカイブ

1.
ユーザー
d8nTf
せっかくやる気あるのに落とすのかわいそうじゃん
もっと働いてくれる人減るで
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2.
ユーザー
P45G2
>>23
とはいえ雇った方が損害大きい奴もいるし…
3.
ユーザー
qZ2fN
スキマバイトアプリ◯◯◯ー

すぐ働けてすぐお金がもらえる
面倒な面接や履歴書も一切必要なし
4.
ユーザー
3EQZa
面接官「うちで働きたい理由ってなに?」
ワイ「働いてるメンツみてここならバカでも働けそうだなって思ったから」

これが採用される職場でも落ちるやつ居るの怖くない?
5.
ユーザー
1l1gI
最近人材の質落ちたからなー
カタカナ書けない、電話したことない、生まれて一度も発言したことない
とか結構いるわ
6.
ユーザー
A7zgq
足りないのは介護、運送、飲食とかで
弱男が好きそうな「事務職・正社員」は今でも人余ってるから
いろんな企業が希望退職募ってるやろ

少子化が深刻になっても早慶GMARCHの偏差値は落ちないやん
同じことや
7.
ユーザー
NQhfi
まともな奴が少なくなってきてるって事やろ
8.
ユーザー
JYi1Y
人手不足が続くなら負担でかくてキツいからワイも辞めるわ
9.
ユーザー
BjBVv
このご時世にバイトの面接で落ちる奴ってよっぽどの奴だって自覚しないとな
10.
ユーザー
SSrrd
>>3
副業で良いの見つけて入りまくったら8万くらいで頭打ちになった。この職場ではこれ以上働かせませんみたいな事を言われた
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