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大阪市では、これまで親が一定時間以上働いていないと保育施設を利用できませんでした。（※産前産後、疾病・障がいがあるなど保育の必要性がある人を除く）
しかし、7月から試験的に導入される新制度では「働いていない」親でも、子どもを保育園などに預けることができます。
対象は現在、保育所や認定こども園を利用していない大阪市内に住む生後6カ月から満3歳未満の子どもです。
子ども1人あたり1カ月10時間まで利用可能で、6月3日から利用申請の受け付けが開始される予定です。
（続きは以下URLから）
https://news.yahoo.co.jp/articles/f3a8c0c9b833c223a320e43c4f2187f6bfaf2d28
https://newsatcl-pctr.c.yimg.jp/t/amd-img/20240430-90012046-kantelev-000-1-view.jpg?exp=10800
家でゴロゴロしてんだろ？
これで朝からパチンコにいけます
急な用事ぐらいでしか使えないな
まあ、そう言った時の為の制度なんだろうけど
日本の役人が関わると「申請は1週間前」とか使い勝手の悪い条件が加わるんだろうな
子育ては半人前
生物として優等種である既婚子持ちが、我が子すら自力で育てられないのはどうしてなんだ？
虐待発見にもつながる
親に聞くのが早いよ
女が中小で働いてると、
妊娠で解雇
産んでも保育園に入れさせてもらえないから
働けない
ずっと負のループ
そもそも、子育て無茶苦茶忙しいからな
夜中も3時間おきにミルク、オムツ交換
ミルクも1時間かけて飲んだりする
そこらじゅうにミルク出しまくるし
さすが言うだけ番長
本来妊娠で解雇、が正解だと思うわ。有能なら子育て後に再雇用で良いんだし。
産休・育休だと戻って来る奴のために席空けておかなきゃならんし、その仕事の穴埋めは周りの連中に振られるから迷惑この上ないんだわ。
派遣で穴埋め出来る程度の仕事なら、そもそも必要の無い人材って事だし。