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【保育士不足】 「潜在保育士」半数超「今後働きたくない」 宮崎県調査アーカイブ

1.
ユーザー
???
「潜在保育士」半数超「今後働きたくない」 宮崎県調査(宮崎日日新聞) - Yahoo!ニュース

「潜在保育士」半数超「今後働きたくない」 宮崎県調査(宮崎日日新聞) - Yahoo!ニュース

保育士資格があるのに現場を離れている「潜在保育士」を対象にした県の調査で、半数超が保育士として「今後働きたくない」と回答していることが分かった。現場で働くために希望する条件に、4割が給与や就業時間

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7.
ユーザー
2ewBp
生命奪ってしまうリスクがあるにも関わらず安月給すぎる
8.
ユーザー
zu9eI
民間の園の保育士なんて、働く方はお嫁さんになるまでの腰掛けで、雇う側からしたら結婚するまで期間低賃金で働かせる使い捨て要員やしなぁ
9.
ユーザー
zu9eI
>>4
公立校の教員はみんな子供を私学に行かせるみたいな感じかw
10.
ユーザー
7Zkq8
ガキ相手はつかれるから
11.
ユーザー
MpYPd
じゃあ何で低賃金だと解ってて学校に通っていたのかというと
「保育士」という肩書きが男受けよかったからなんじゃない?
12.
ユーザー
LBCSq
宮崎でこれなら全国で保育士の9割は無理だろうな当然看護師とかもそうなるだろう
13.
ユーザー
LBCSq
>>5
そんなの貴族だけだわそれか妖怪ガキ持たず

例えばガキの粉ミルクには800gで3000円ぐらいする
こんなのマッチョメンのプロテインみたいなもんだつまりガキ持ちはマッチョメン1人養ってることと同義
それなのに年収7桁で足りるわけがない
15.
ユーザー
DKM8p
自分の子でもヘトヘトになるのに人の子なんてできるわけない。
現代人に子育てとか無理ゲー。
16.
ユーザー
DKM8p
>>11
努力はできるけどIQ低めだと国語も社会科も平均以下くらいだからヨウキョウしかないんよなあ。
もっと努力できたり体力もあれば看護師に行けるけど。
17.
ユーザー
hBm91
預かる子供の親がわがまますぎるからでしょ
義務教育の教員にしてもモンペがいたらやってられないだろ
理不尽な要求すれば教員や保育士のなり手が無くなるのがわからない馬鹿な親がふえたんだよ
18.
ユーザー
mDY1J
子供を扱う先生はもう少ししきれるように強い権限ないと、ただストレスの中時間が過ぎるのを待っだけ。
お遊戯会の準備期間は疲弊する
19.
ユーザー
v7lMh
看護師の給料を半分にして保育士の給料を2倍にすべき
20.
ユーザー
iDEfD
世の中、カネだよカネ。
園長のハゲは首にしてその分給料あげたれ
21.
ユーザー
p5yX2
保育も介護も仕事として成り立たないなら、他人任せにせず仕事を休んででも自分たちでやるしかない
22.
ユーザー
eCSCf
んで、ロリコン男保育士が増殖すると🙄
23.
ユーザー
9ZltI
女子のあこがれの仕事だし養成学科なんていくらでもあるのに
新卒で就職して数年務めて辞めて2度と復職しないのが保育士
カマトトダメ女が目指す鉄板職業
24.
ユーザー
9ZltI
常連で行ってた風俗嬢が都心の無認可保育の夜勤やってるって言ってた
25.
ユーザー
uaWDS
子より親を飼育しないと務まらないとはある保育士の弁かい。
そのくらい親には気を使うらしい。
そりゃそうでしょうー、ちょっとしたすり傷を発見してみろー。
管理が悪い、しまいにはアンタの顔?が悪いまで怒鳴り込んで
暴言の言いたい放題!。こんな相手にやってられますかってんだ。
おれだったらケツ捲ってその場で親を怒鳴りつけ日ごろの憤懣を
ぶちまけてその日のうちに退職だな。
26.
ユーザー
DKM8p
>>12
ならんよ。看護師は本当に自立できるから。
女の自立を目指すには看護師か医者が最強。
27.
ユーザー
cbSNd
保育は自分の子育て一段落ついた暇な専業主婦が
趣味でパートやるくらいでいいとおもU。
28.
ユーザー
1ofOC
誰も保育士なんかやりたがらず、
保育所不足は解消せず、
保育所環境はさらに悪化し、
だれも子供なんか持ちたくなくなり、
日本終了

自業自得
29.
ユーザー
cbSNd
>>28
自業自得ではありません
これは戦争と同じです
構造の上で優雅に暮らしてる人達が
引き起こしている人災です
そしてその皺寄せはいつだって自若者に向かうのです

A級戦犯は誰でしょうか
30.
ユーザー
lqxNY
韓国の番組で若い女保育士の給料が40万円とか言っておった…ただ卵が千円超えるような国だからなぁ
31.
ユーザー
PKbV3
夢は保母さんとかいいながら
現実の職場は甘くなかったんだな
32.
ユーザー
hSEkn
待機児童の問題が騒がれた折に報酬を上げるような議論もあったが運営している団体の搾取がひどくて何も変わってないんよな
33.
ユーザー
5hexR
>>31
ボランティアやったことあるが体力勝負
34.
ユーザー
FwCVl
年金もらってるジジババがやればいいだろ
若い子に押し付けるべきではない
35.
ユーザー
FwCVl
>>19
いやいや、減らすなら役人だろ
36.
ユーザー
FwCVl
>>26
薬剤師ってのもある
37.
ユーザー
vnhEH
>>36
調剤薬局にやたらおばちゃんいないだろ。
若い女ばっか。
50になったらパートでも雇って貰いにくい。
38.
ユーザー
i5Syq
保育士は感染症の心配もあるのに給料安すぎ
幼稚園なんて手足口病インフル毛じらみの宝庫
39.
ユーザー
IGpOY
>>25
それな
子供は教育できるが親はできんもんな
40.
ユーザー
k5KTX
宮崎とか近所のやら親戚ジィバァに預けて何とかなりそうじゃね
41.
ユーザー
FwCVl
>>37
ドラッグストアなら引く手あまた
名義貸しで調査入るくらいだぞ
42.
ユーザー
88jsX
コロナ時代を経験するとガキの相手はリスクが高すぎる
43.
ユーザー
3tCpo
そりゃ、ものを詰まらせて子供が死ぬと保育士の責任にして叩かれまくる。
子供に強く当たると叩かれる。そのくせ給料は安い。誰もなりたがらなくなる。
44.
ユーザー
niMSP
働きたく無いなら、その数は潜在じゃなくて無だよ
これだから潜在資格はあてにならないんだよ、大型や教職とかさ
45.
ユーザー
88jsX
医者だって美容に逃げるし制度設計が色々終わってるのよな
46.
ユーザー
W2wDy
>>1
〇〇離れ、〇〇不足、〇〇率の減少(低下) ← これ以外にもさまざまな場所、
場面で考えさせられる事態が起きている

↑ これらが起きる事情(原因、背景)は、地域や家族構成、業種や業態、労働
環境によって違うわけだが、いろいろな試行錯誤(創意工夫)を試みても改善に
つぐ改善を尽くしても事態が改善しないなら、その ゛システム゛ そのものがいまの
時代に合わなくなった、ニーズに応えられなくなったと気付いて、ありとあらゆる
゛これまで゛ を抜本的に見直す必要がある

実は、〇〇離れや〇〇不足といった問題(現象)やその原因(背景)、 ← これを
解決するための方法がなんであれ ← ↑ これが ゛本質的゛ な問題ではない
47.
ユーザー
W2wDy
>>1 >>48のつづき
いま日本を苦しめているもの、さまざまな解決策が ゛功を奏しない゛ 理由(原因)

2026年は終戦から81年目を迎える ← この間につくられてきた社会のシステムは
(都内や大阪市など) 地下に張り巡らされた地下鉄、電気、ガス、通信、下水道の
ようなもので、「老朽化したから」、「非効率だから」、「時代に合わなくなったから」と
これまでを ゛新たなもの゛ に、単純(簡単)に置き換えられる様にはつくられていない
81年という歳月が日本社会を複雑化 = 官民の思惑や利害を生み、例え ↑ この
必要性に気付けたとしても採算(予算、投資)に見合わない時間とコストなど次々に
゛難題゛ を突きつけられる

 ↑ こうした ゛潜在的理由(背景)゛ から賃金や労働時間などを改善したり、安価で
働いてくれる外国人を受入れ急場をしのごうとしても根本的な解決にはならないと
予想している








48.
ユーザー
Zbj4k
給与を上げるべきなのに下げるからこうなる
外国人を使う為だろうな
49.
ユーザー
nFo2T
ブラック企業は解散しろ
50.
ユーザー
9pktD
>>1 一つの試み(提案)

例えば、保育や介護など ゛人の世話゛ をする施設やこども食堂やフードバンク
などの団体を ゛複合型゛ の大型施設(主婦などが必ず訪れる地元のスーパーや
イオン・ユニクロなどの小売業)のなかに併設させる

↑ ここで働く保育士や介護士の給与、賞与はふつうだが、施設内のすべての
商品やすべてサービスを従業員価格または2~3割引きで購入、利用できたり
特別会員にならなくてもさまざまな優待を受けられるようにする、こども食堂や
フードバンクもスーパーや飲食店の廃棄される再食材を利用できるようにする
51.
ユーザー
9pktD
>>1 >>50のつづき

GoogleのAI先生によると
> 日本国内で1年間に失効(使われず消滅)しているポイント総額は、1兆円を
> 超えるとも言われています。 また、クレジットカードのポイントやマイルだけ
> でも約1,400億円分が失効しているという調査結果も ・・・・・

>>1、例えばの話し、政府や47都道府県と ↑ これらのポイントサービスを提供
している企業が失効するポイントの一部を ゛公共性の高い゛ 保育や介護、NPO
団体に利用してもらう仕組み、制度があれば保育士や介護士などに給与以外の
インセンティブを付与できたり、資格を必要としない作業を大学生などのボラン
ティアに依頼できるようにすれば何とかなるのでは?



52.
ユーザー
vYGB7
>>50
それ単にひとつの企業が囲い込みして儲けるだけですね
53.
ユーザー
jPja0
>>48
ただのそれだよな
そもそも人手不足という表現も公的な基準として最低賃金の2倍を提示してるにも関わらず、とか作るべき
単にゴミみたいな主観で不足不足と表現し過ぎだし、それを釣られて指標とか作んなよ、と
54.
ユーザー
va56N
保育士が不足すると教育環境が悪くなるので、かなりヤバい
55.
ユーザー
qSOBL
嫁入り道具として保育士資格を取る女も少なからず
56.
ユーザー
YMEhj
女性が活躍できる職場なのにねぇ ねえ
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