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なおライターの紹介文
相馬勝（そうま・まさる）
1956年生まれ。東京外国語大学中国語科卒。産経新聞社に入社後は主に外信部で中国報道に携わり、香港支局長も務めた。2010年に退社し、フリーのジャーナリストに。著書に『習近平の「反日」作戦』『中国共産党に消された人々』（第8回小学館ノンフィクション大賞優秀賞受賞）など。
「昨年から企業の労働組合（中国語で『工会』）の中国人幹部から、中国人労働者の大幅賃上げや有給休暇の倍増などの待遇改善を求められており、とても対応できない。撤退を考えざるを得ない状況だ」
と明かしている。
彼らが求めるのは「日本人並み」への改善であり
えつーか人種で待遇差別してたのか？
中国人経営者が法定賃金以下で中国人を雇っているのに日本人並みで雇えとかｗ
日本企業のはなしやろそれに同じ場所で働いてて国籍で待遇差があるのは差別になるんじゃ
国籍で待遇が違うとどこにも書いていないが
まず最新技術を必要とする製造をしない
次にノウハウの継承途絶
最新機器を入れず古い型落ち機器へ更新して生産
生産量ゆっくり削減
シナ派遣社員の質低下
不景気を理由に部門丸ごと閉鎖
シナが作った武漢肺炎を理由に「安全環境を満たすことができない」として撤退計画を前倒しでき、当初計画より3年以上早く脱シナができた
今頃シナから撤退とか遅すぎ
左翼アジビラはズレているんだよ
過剰な待遇で中国人を使っている日本企業なのに