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このスレッドはアーカイブ化された過去ログです。

【リベンジ退職】データ全消し、嫌みメール…職場を困らせる「リベンジ退職」の現実アーカイブ

最終更新 2025/09/18 20:06
1.
ユーザー
夢みた土鍋 ★
???
「辞める際に必要なデータをすべて消していった」「嫌みが込められたあいさつメールが送られてきた」――。職場で自分の上司や同僚らが退職した際に、そんな困った事態を経験した人が約1割いることが、経営コンサルタント会社「スコラ・コンサルト」(東京都)が行った調査で分かった。会社を辞める際に報復的な行動をとることは「リベンジ退職」と呼ばれる。転職のハードルが以前ほど高くなくなっている中、職場でいま、何が起きているのか。

「リベンジ退職と言われるものがどれぐらい発生しているのだろうかと考えて、実態を調べてみることにしました」。スコラ・コンサルトの簑原麻穂(みのはら・あさほ)社長は調査のきっかけをそう話す。

今年5月、転職や働くことに関する意識についてインターネットを通じてアンケートを行い、全国の社員100人以上の企業に勤める一般社員と管理職の男女計2106人から有効回答を得た。


続きはこちら
https://mainichi.jp/articles/20250908/k00/00m/040/197000c
2025/09/09 10:55:45
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2.
ユーザー
名無しさん
Kv2Ke
データ全消しは困るけど嫌味メールは別にそんな気にせんでも
2025/09/09 10:56:05
3.
ユーザー
名無しさん
72ENK
1割なら許容範囲なのでは?
もっと多いと思ってたよ。
円満退社なんか数%じゃね?
2025/09/09 10:59:08
4.
ユーザー
名無しさん
LFc8E
それだけブラック企業だったということ
恨まれるからには理由があるってもんだ
2025/09/09 10:59:28
5.
ユーザー
名無しさん
0peSV
Twitterではよく見るよね
自分で作ったマクロ消していくとか
2025/09/09 11:00:34
6.
ユーザー
名無しさん
9yqri
それだけ恨み買う事したんだろ

バカ上司が

パワハラやセクハラ、モラハラだよ

ハラスメントやり逃げは許されないからな

殺されなかっただけマシと思え

そして日本の企業、団体の人事は声がデカくて圧が強いだけの奴を上に上げすぎ

これが社会困窮の原因ともなってる
2025/09/09 11:02:49
7.
ユーザー
名無しさん
9yqri
役員や管理職に上げるなら小日向さんや蛭子さんみたいな人だけにしろ

イジメ野球部上がりやラグビー野郎は永遠に平で働かせればいい
2025/09/09 11:03:47
8.
ユーザー
名無しさん
dDAAs
>>5
それくらいのいやがらせで困るかぁ?
データのセーブ、コピーをちゃんとやっとけ
2025/09/09 11:03:47
9.
ユーザー
名無しさん
n6TLg
身の回りのものを全て片付けてから退職するのは良い事じゃんね
自分がやった"ゴミ"を残したまま去るのは会社にも迷惑だからね
2025/09/09 11:04:42
10.
ユーザー
名無しさん
beKoA
ウチは解雇通知する前の日にPCのログインアカウントを消す
知らずに出社したら蒼白
2025/09/09 11:08:19
11.
ユーザー
名無しさん
9yqri
大日本帝国陸軍や牟田口で学ばないのが日本の人事の頭の悪いところ
2025/09/09 11:09:17
12.
ユーザー
名無しさん
Ltrxw
よくSNSで見るなこれ
いいねがいっぱいついてる
2025/09/09 11:09:58
13.
ユーザー
名無しさん
TKuJp
データ全消しは当然というかマナーだよな
辞めるんだから全部消して綺麗にしていくのが礼儀
2025/09/09 11:10:48
14.
ユーザー
名無しさん
rQx00
自分だけのデータじゃないのなら、法的にアウトじゃね?
2025/09/09 11:15:31
15.
ユーザー
名無しさん
AoYfE
とニート達が妄想で話しています
2025/09/09 11:15:36
16.
ユーザー
名無しさん
BnRSy
指示で作ったやつじゃなければそもそも会社が買い取るべき
2025/09/09 11:17:19
17.
ユーザー
名無しさん
6kVoy
だな、社員全員が土下座しろ笑
2025/09/09 11:18:30
18.
ユーザー
名無しさん
beKoA
雇用契約に勤務中の成果物、データの所有権は会社に属すると明記してあるから
勝手に消去するのは器物破損
2025/09/09 11:18:56
19.
ユーザー
名無しさん
U1AmC
辞める時に、上司や同僚の裏話を暴露して去っていく
のも良いかもなw
2025/09/09 11:22:52
20.
ユーザー
名無しさん
lnxFH
辞めた女が業務で使っていた自分用のメールのデータを全て削除していったのなら知ってる
2025/09/09 11:24:25
21.
ユーザー
名無しさん
YNOq4
>>10
解雇通知の前 なの?
それだと解雇通知受けた社員は解雇予定日までPC触れなくなるってこと?
まあ有給消化とかで仕事は無いんかもしれんが
2025/09/09 11:26:21
22.
ユーザー
名無しさん
OZYbj
データの削除は馬鹿すぎる下手すりゃ高額の賠償を請求されかねないのにガキかよ
2025/09/09 11:31:16
23.
ユーザー
名無しさん
KfUx0
>>18
そんな重要データを個人管理にする会社は潰れる
2025/09/09 11:33:45
24.
ユーザー
名無しさん
suZD8
嫌味メールは自業自得じゃん。
2025/09/09 11:34:41
25.
ユーザー
名無しさん
LL00G
去り際に「お前みたいな奴はこれからじゃんじゃんやって来る移民に頃されちまえ!」
と吐き捨ててやればいい

移民さんが頃してくれたら自分の手が汚れずに済むし
ムカつく相手が移民によって頃されてくれたらスカッとして言う事無しですね
2025/09/09 11:35:31
26.
ユーザー
名無しさん
ftAhN
そんなことするから底辺なんよ
黙って独立
それだけやれよ
2025/09/09 11:39:53
27.
ユーザー
名無しさん
hEVf1
自分が退職するとき一部の社員からデータ全消ししていけって言う人がいた
転勤拒否した際に部長が暴言を吐いたこと知っている人から仕返ししてやれって
2025/09/09 11:40:34
28.
ユーザー
名無しさん
8Kaln
恨まれる理由があるんだねぇ
2025/09/09 11:43:43
29.
ユーザー
名無しさん
4FZZE
アメリカなら最悪銃乱射
それに比べたら可愛い、、
くはないな
ねちっこい
2025/09/09 11:46:26
30.
ユーザー
名無しさん
OpRtt
いかにも日本人らしい陰湿さが出る所業
2025/09/09 11:52:11
31.
ユーザー
名無しさん
N3e5Z
クビにした社員に
あのファイルの場所はどこだって何度も電話するバカ部長がいる
ろくに探しもしないでリベンジで消されたと思い込んでいる

残っている社員が探し物はこれですよねって差し出されても
もっと書類があったはずだって
曖昧な記憶で言う
2025/09/09 11:52:47
32.
ユーザー
名無しさん
Y6oYM
社内トイレで首つりされるよりはマシ
2025/09/09 11:54:54
33.
ユーザー
名無しさん
9LjEe
情報やコネクションは再就職先に手土産にするよな
2025/09/09 11:56:55
34.
ユーザー
名無しさん
xnqmm
うちの会社は全消し対策でクラウドに強制アップロードするようにした
2025/09/09 11:57:19
35.
ユーザー
名無しさん
WTvi1
暗号化するだけでよくね?消したら損害賠償されるかもしれないし
2025/09/09 11:57:31
36.
ユーザー
名無しさん
OpRtt
>>34
最近はファイルもデータもローカル保存禁止がデフォだよな
2025/09/09 11:59:18
37.
ユーザー
名無しさん
8UIyc
>>34
部長や課長の不倫データもアップロードw
2025/09/09 11:59:25
38.
ユーザー
名無しさん
DMSGX
真っ当な対価を支払わないから
2025/09/09 12:04:22
39.
ユーザー
sage
fZvaq
ロッカー残留便
2025/09/09 12:07:12
40.
ユーザー
名無しさん
xnqmm
>>36
5年ごとにパソコン入れ替えで地獄を見るんで…

>>37
本人は消したと思ってるけどバックアップがあるのだw
2025/09/09 12:07:36
41.
ユーザー
名無しさん
5Cn54
前任者がデスクトップに色々資料とか置いてて後任が自分のアカウントでログインした時「データが消えてるー」って言ってる場面はよく見かけるがそれとは違うのか?
2025/09/09 12:12:50
42.
ユーザー
名無しさん
D6M6d
データ消して、それが損害与えたら普通に訴えられんじゃね?
入社のときに個人情報渡してるし、本気で逃亡とかしない限り身元なんて簡単に割れるだろうし
2025/09/09 12:13:16
43.
ユーザー
名無しさん
jAF1s
>>42
会社は対策しとけよ
で終わるんだよ
2025/09/09 12:15:48
44.
ユーザー
名無しさん
tx3E3
>>11
石破がまさにそれよなぁ
根性論で中身なし
2025/09/09 12:21:36
45.
ユーザー
名無しさん
JmnTh
>>42
この前消した人裁判で負けてたよ
裁判費用合わせるとかなりの金額

自分は辞めるって言ったやつのデータはまずバックアップしてるけど、ダミーファイル残しといたらそれ消していった奴はいた
2025/09/09 12:26:34
46.
ユーザー
名無しさん
dKgO2
>>37
知事や社長の不倫データを持ってて退職する場合も消すのか
2025/09/09 12:27:41
47.
ユーザー
名無しさん
Zbiia
やらん方がおかしい(笑)
2025/09/09 12:30:47
48.
ユーザー
名無しさん
JECPU
>>45
言ったもん勝ち?
そうでないなら具体的に明示しなよw
2025/09/09 12:31:48
49.
ユーザー
名無しさん
JECPU
>>45
トラブルや天災でも消える可能性があるのに
一端末から消されたら対応できないなら
会社の重過失だよね
2025/09/09 12:32:57
50.
ユーザー
名無しさん
23YJf
会社で作られたデータは会社の財産。
全イレーズは業務妨害と財産棄損。
2025/09/09 12:34:31
51.
ユーザー
名無しさん
xs9iB
>>18
個人が消せるフォルダに置かせてる時点で管理側も悪い
成果物なら消せなき場所に登録させないとね
2025/09/09 12:37:53
52.
ユーザー
名無しさん
F3Rsf
>>29
日本でもこんな事件が

名古屋立てこもり放火事件
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E5%90%8D%E5%8F%A4%E5%B1%8B%E7%AB%8B%E3%81%A6%E3%81%93%E3%82%82%E3%82%8A%E6%94%BE%E7%81%AB%E4%BA%8B%E4%BB%B6
2025/09/09 12:45:58
53.
ユーザー
名無しさん
3JFpw
>>30
日本人は世界でも一二を争う性格の悪さで有名だからね
性格悪い五輪があったらいつもメダル候補だろう
2025/09/09 13:06:13
54.
ユーザー
名無しさん
yYaAe
>>51
そう言うやつは管理サーバへのアップロードを何かと理由を付けて断るんだよな

パソコンが壊れたとか特定のサーバ群だけ原因不明で繋がらないとか
言い訳だけはあの手この手で山の様に考えてくる
2025/09/09 13:12:53
55.
ユーザー
名無しさん
IsuhK
>>53
と言うことしかできない「それより」醜い獣
2025/09/09 13:16:30
56.
ユーザー
名無しさん
zTAKK
仕事って本当にストレスだよな

いつまで人類は労働するんだろ

コミュニケーションがストレスなんだよな
2025/09/09 13:24:38
57.
ユーザー
名無しさん
QWVTG
>>25
だっさ…w
2025/09/09 13:26:16
58.
ユーザー
名無しさん
ZZwnW
うちでは明日から辞めます、で親が荷物取りに来た奴はいたが
2025/09/09 13:31:51
59.
ユーザー
名無しさん
TQGJT
辞める時にバグを仕込んでおけばいいんじゃね
2025/09/09 13:40:31
60.
ユーザー
名無しさん
0x48H
前のブラック企業を辞める時にパソコンの中身を徹底的に調べられたわ、こういう奴らがいるからなんだろうな
2025/09/09 13:46:44
61.
ユーザー
名無しさん
Ge0bU
そんな問題児だからクビになってんだろって話
2025/09/09 13:49:02
62.
ユーザー
名無しさん
Y6gYz
日本の職場は世界で一番険悪でパワハラが多い
さっさとデータ消しておさらば
引き継ぎ業務やらない方かま悪い
2025/09/09 14:12:28
63.
ユーザー
名無しさん
LjqsH
どんどんやれ
2025/09/09 14:26:38
64.
ユーザー
名無しさん
EN7Su
>>49
どうぞー
https://www.itmedia.co.jp/news/spv/2505/14/news088.html

故意に損害を与えることは明らかにダメでしょ
2025/09/09 14:35:14
65.
ユーザー
名無しさん
wDIYE
出来るだけ使えるように
データは残しておくけどさー
使えるとは思えないんだよなー
結局、現場経験してないと。
2025/09/09 14:43:29
66.
ユーザー
名無しさん
Mun33
辞める前に面接義務化せんとな
嫌がらせもしたくなるだろう
2025/09/09 14:44:02
67.
ユーザー
名無しさん
1sB4w
そんなみみっちいことしてる奴なんて行く先ざきでブチブチ不満垂れて辞めるのを繰り返すだけ
2025/09/09 14:52:38
68.
ユーザー
名無しさん
omeic
そもそも業務用のシステムが個人の管理下にある時点でダメ会社だね
零細企業はそんなもんなんだろうけど
2025/09/09 14:53:32
69.
ユーザー
名無しさん
uK7a5
データ消すのはよっぽど法律に詳しくないとリスキーだろ
嫌味メールで我慢しとけ
2025/09/09 15:01:41
70.
ユーザー
名無しさん
PDrKT
まあやめてく奴が残したデータなんてろくなもんでもないけどね
2025/09/09 15:03:01
71.
ユーザー
名無しさん
b6RHK
クソ上司と女子社員の不倫の証拠記録データがあるんだけど、
ばら撒いたら面白いことになりそう
2025/09/09 15:48:35
72.
ユーザー
名無しさん
b6RHK
社用車で仲良くラブホw
ドラレコw
2025/09/09 15:51:41
73.
ユーザー
名無しさん
0X5dw
いいじゃね~か
2025/09/09 15:52:13
74.
ユーザー
名無しさん
b6RHK
YouTubeにアップしたら何かの罪になるんかな
2025/09/09 15:56:14
75.
ユーザー
名無しさん
vr77V
朝早く出勤して最後まで残ってるやつは何かやっ
てる。
2025/09/09 16:42:36
76.
ユーザー
名無しさん
yNE0R
わざとランサムウェアに感染してから退職する
2025/09/09 16:50:02
77.
ユーザー
71
4EUwu
いっぺんに出さず小出しにした方が面白いかなぁ
2025/09/09 16:59:12
78.
ユーザー
名無しさん
927Cv
バックアップが普通なのにソレもしないのはブラックの証拠だろ…((((゜д゜;))))
2025/09/09 17:01:06
79.
ユーザー
71
4EUwu
オラ、ワクワクすっぞw
2025/09/09 17:02:37
80.
ユーザー
名無しさん
Zs2DQ
データ消しはしないが本人にも解らないランダムメクラ打ちパスワードを設定
2025/09/09 17:09:40
81.
ユーザー
名無しさん
Y9lfE
もっと良い会社に入って過去のことを笑い話に出来るくらい幸せになりなさい。それがリベンジになるのです
2025/09/09 18:01:03
82.
ユーザー
名無しさん
HT16D
20年ほど前になるがフロッピーディスクの初期化するのにPC本体のHDD初期化したオジサンがいた
それ以来エクセルやワードの書類作成が出来ず手書きでは駄目かとゴネまくっていた
2025/09/09 19:01:33
83.
ユーザー
名無しさん
6iDJO
負けたパチンカスと同じやなw
2025/09/09 19:11:03
84.
ユーザー
名無しさん
TUpAy
頭を使わんと

辞めてから5年後に発動する時限式が一番
2025/09/09 19:11:18
85.
ユーザー
名無しさん
mkcwS
>>64
会社の責任もあると言うことで
相手に全責任を負わすことはできない
2025/09/10 00:18:49
86.
ユーザー
名無しさん
8LphR
普段からスマホを手帳代わりにしてたから
会社PCなんてどうでもいいゴミデータしか残ってない
それに会社辞めてもそこで得た経験は持って行けるからな

2025/09/10 01:26:19
87.
ユーザー
名無しさん
unSqc
労働基準法違反とか脱税の証拠を掴んでから退職しましょう。
2025/09/10 11:55:05
88.
ユーザー
名無しさん
8PN4S
>>84
これなー
以前の会社で自作ツールで生産性爆上げしたんだが時限装置仕込んどきゃよかったと思ってる
2025/09/10 15:18:14
89.
ユーザー
名無しさん
1slCY
退職した会社上司から電話かかって来てワイの自作ツールにバグがあるから直せと
断ったら自分の作った物に責任を取れと言われた
そもそも勝手に使って何言ってんだ
2025/09/10 16:44:14
90.
ユーザー
名無しさん
Hnv72
全然違う業種に転職しない限り
変な辞め方すると後々自分の首を絞めるんだけどな
それに気づく前に辞めてくやつの多いこと多いこと
2025/09/10 16:55:34
91.
ユーザー
名無しさん
G0Bcx
>>90
今は個人情報だからそんなこと答えられないけど、昔はたまに
「以前そちらに在籍してた◯◯さんがうちに面接に来たけど実際どうだったの?なんで辞めたの?」
とか聞いてくるのがあった
2025/09/10 17:04:31
92.
ユーザー
名無しさん
UdmCZ
漢字の変換候補にぱっと見分からない類似漢字を混入させ、社内データーを狂わしたってのは聞いたことある
2025/09/10 17:29:51
93.
ユーザー
名無しさん
FBch2
>>88
時限発動するバグを仕込んでおけば
「業務中に作成したのもは云々」言われることもなくなるよね。
退社時に消した訳じゃないし。
2025/09/10 22:41:13
94.
ユーザー
名無しさん
hWAvP
>>88
>>89

ワイの場合、円満退社した会社は買い取ってくれたよ。
アップデートが必要な時は金払うから頼むと。
2025/09/10 22:47:01
95.
ユーザー
名無しさん
5hWGv
今は個人レベルで強力なナレッジベースツールを持てるからな。
会社のPCになんかに残さない。

退職時に在職時に作ったものはこれだけか他にもないのかと聞かれても、ありませんよの一点張り。
2025/09/11 12:27:55
96.
ユーザー
名無しさん
Tu70e
退職した腹いせにGoogle口コミに誹謗中傷コメント書き込んだ阿呆なら知ってるわ。
まぁ、普通にGoogleに削除申請して、あっさり消されたけど。
2025/09/11 14:07:31
97.
ユーザー
名無しさん
ntEaT
>>91
そういうのもあるけど
同じ業界で5年も働いてたら絶対に元の会社、元の会社の出身者と仕事する機会出てくる

そのときにそいつの辞め方が暴露されるから
ひどい辞め方してた場合は今の会社での居場所無くすことになる

あと後々フリーランスになった場合も
少なくともその会社からの仕事はもらえないし
そこと関連する取引先からも仕事がもらえなくなる可能性あるから
狭い業界や特殊な職種だとかなり厳しいことになる
2025/09/13 09:38:12
98.
ユーザー
名無しさん
LD9wV
リストラされて当然の連中と嫌がらせされて当然の会社と社員か笑
2025/09/13 10:18:38
99.
ユーザー
名無しさん
WhekS
そういう属人的な経営に依存してるマネジメント能力の低さ
2025/09/13 10:22:26
100.
ユーザー
名無しさん
0aHKO
>>18
頭のいい人だと
マクロとか使って
手入れをしないとデータを飛ばすようにしているとか
元からやっている人いるからなぁ
2025/09/15 15:30:36
101.
ユーザー
名無しさん
eqGT4
以前、契約終了で10年働いていた仲間のおじさんがサーバーにある自分のワークフォルダ配下を過去の所業的に消す恐れのある人がいる人がいて、念のため別の場所にバックアップして、その2日後に本当に「あ、消えてしまった!」といって消してしまった。で、「あ、バックアップしているので戻しますね」っていってまたその両方を「あ、うっかり」と言って消した。そのおじさんが去ったあとに、別の退避したファイルを復活させた。
2025/09/15 15:38:17
102.
ユーザー
名無しさん
idgeK
データ消すのは普通に損害賠償の要件満たすからやめとけ
それと、嫌味メール残すはいいけど、中身見られることもなくゴミ箱ポイされて終わりだw
辞めたやつのメールなんぞ誰も見ないよ
お前はお前が思うほど注目されてない
2025/09/15 15:43:17
103.
ユーザー
名無しさん
SRXam
暗号化して隠しファイルにしておくってどうよ
引継ぎしてお疲れ様でしたと送別会するぐらいの余裕ないのかなw
2025/09/15 15:50:49
104.
ユーザー
名無しさん
idgeK
>>103
業務に必要なものをそうしてしまうのもアウト
余裕で業務妨害罪が成立する

消してやったわwとかフカシこいてるやつとかいるけど
判例も出てるんで絶対にやめとけ
2025/09/15 15:57:12
105.
ユーザー
名無しさん
SRXam
>>104
解釈の違いで裁判してNHKニュースにデビューしなw
2025/09/15 15:58:41
106.
ユーザー
名無しさん
61NDI
>>105
試しにやってみ
過去の判例覆すことになるから最高裁大法廷に行けるで
2025/09/15 16:02:36
107.
ユーザー
名無しさん
idgeK
>>105
意味わからん
どういうこと?
ニュースデビューするのはリベンジ退職するやつの方でしょうにw
2025/09/15 16:03:49
108.
ユーザー
名無しさん
SRXam
リベンジなら労働基準監督署一択
会社の都合で解雇でも辞表出せって言われてたり
サービス残業だったり超過労働だったりいっぱいあるらしいよw
2025/09/15 16:14:00
109.
ユーザー
名無しさん
UyCEb
クビ前に管理者からアカウント消したらデータも暗号化されてて見れんやろ
2025/09/15 16:14:25
110.
ユーザー
名無しさん
jcY9u
>>10
引継ぎできないから同じことだな…
2025/09/15 21:11:38
111.
ユーザー
名無しさん
CUdo0
>>96
それで在職中の管理職がパワハラやってたのかって疑惑から調査が始まり
翌年の異動で左遷された人がいた

書いた内容で誰が書いたかバレバレだけど情報開示請求で身元特定の手順を踏まずに
おまえを訴えるぞと脅しをかけたことが後から問題視された
2025/09/16 19:34:48
112.
ユーザー
名無しさん
I3DLt
家族経営の会社で社長の血縁者ってだけで上司とかでしかも口うるさい奴とか最悪w
2025/09/16 20:34:27
113.
ユーザー
名無しさん
XWsYm
>>112
社長に言いつけてやる
おまえのことクビにしてやる

こういうチンピラ血縁者がいた
自分でなく社長の縁者であること引き合いに出さないと威張れない

社員数名から社長に直談判もあって
この血縁者をクビにしたことがあった
2025/09/17 09:26:59
114.
ユーザー
名無しさん
qzCZ8
社員数名(3名)
2025/09/17 20:20:16
115.
ユーザー
名無しさん
POs7J
俺が居なくなってから俺がいかに重要な社員だったか思い知れって辞めたやついたけど
そいつが残業しても終わらない仕事は引き継いだ人が定時内で終わらせた
2025/09/17 20:26:36
116.
ユーザー
あああ
b4bCN
VBAの実装で、特定のタイムスタンプ以降は動かないようにとか、
作れなくはない
2025/09/18 20:06:34

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